01

　　Q：如何定义“出国留学一年以上”?

　　A:定义出国留学一年以上的主要依据是查看留学人员的护照出入境记录。

　　计算时间从课程开始前的首次出境开始，直到课程结束后的首次回国，期间扣除任何假期回国的时间，只要留学生在国外的时间累计超过360天即可。

　　值得注意的是，国外本科学习时间不计入此时间内。对于攻读一年制硕士的学生来说，这意味着他们需要在国外度过整整一年的时间。

　　02

　　Q：“学业结束回国两年之内申请就业落户”中的“两年”是如何计算的？

　　A:回国的时间以留学人员护照上的出入境记录为准。

　　具体来说，从回国的飞机落地那一刻开始计算。

　　考虑到申请时通常需要排队等待，实际上可用于申请的时间可能不足两年。

　　03

　　Q：各阶段学位均在国外获得，办理就业落户手续时是否需要认证所有学位？

　　A:在办理就业落户手续时，只需要认证最高学位。

　　同时，需要将其他学位的学位证书材料上传至相关系统或提交给相关部门进行审核。

　　04

　　Q：在中国香港、中国澳门学习的人员没有《留学回国人员证明》怎么办？

　　A:赴中国香港、中国澳门学习的人员，

　　提供由中央人民政府驻香港特别行政区联络办公室

　　或者中央人民政府驻澳门特别行政区联络办公室出具的《在港澳地区学习证明》。

　　05

　　Q：留学回国人员是否等同于应届毕业生？能否签署三方协议？

　　A:教育部留学服务中心明确指出：

　　对于留学回国人员，不论其是否为应届毕业生，均不要求签订三方协议。

　　关于是否被认为是应届生，将由用人单位自行决定。

　　06

　　Q：哪些单位拥有落户指标?

　　A:对于许多海归来说，找到一个具备落户指标的单位是至关重要的。

　　以下是拥有落户指标的单位：

　　公务员和事业单位

　　央企与市属国企

　　值得注意的是，虽然大部分的落户指标都集中在央企和国企，但仍有一些私营企业具备落户指标。

　　这些企业包括一些知名的互联网公司、外资企业和初创公司。

　　由于这些公司的落户指标名额相对较少，因此竞争会比较激烈。

　　因此，在申请之前，建议与相关公司的人事部门进行详细沟通，确保公司有相应的指标并能明确提供。

　　07

　　Q：如何判断企业是否具有落户资质?

　　A:在面试或入职前，直接询问企业是否有户口指标和是否可以在两年内为你申报户口是非常重要的。

　　了解企业的答复可以让你更加明确地了解企业的政策和计划，避免浪费时间和机会。

　　同时，也要注意企业给出的答复是否清晰明确，过于模糊的回答可能意味着企业在这方面不够透明或不够专业。

　　08

　　Q：国外学历学位认证和就业落户手续是否可以同时进行?

　　A:国外学历学位认证书是办理就业落户手续的重要审核文件之一，

　　因此需要先获得该认证书后，才能申请办理就业落户手续。

　　09

　　Q：没有房子是否会影响落户?

　　A:有房子可以落户，但这并不是必须的。

　　只要符合相关落户政策的要求和标准，即使没有房子也可以申请落户。

　　落户需要的是指标，并不是房子。

　　10

　　Q：没有房产，户口落在哪?

　　A:如果没有房产，户口的落户地址通常会根据以下顺序选择：

　　1.个人户：如果个人有自己的房产或配偶、直系亲属的房产，那么户口可以落在这些房产名下。

　　2.单位集体户：如果员工没有房产，户口可以落在单位的集体户上。

　　3.公共集体户：如果既没有个人房产也没有单位集体户，那么户口可以落在公共集体户上，即街道办集体户。

　　这是永久性的户口，未来如果买了房子，可以将户口转到房产下。

　　11

　　Q：如果落的是公司的集体户口，与街道户口有何区别?

　　A:集体户口和街道户口的主要区别在于它们的效力和稳定性。

　　集体户口可以用于一些特定的公共服务，如摇号、买房、小孩上学等，但工作变动后，集体户口可能会失效。

　　而街道户口则更加稳定，一旦将户口迁至自己房产下，就可以享受到与该地区居民相同的公共服务。

　　在效力上，街道户口的效力更高，可以享受到更多的公共服务。

　　12

　　Q：在国外就读的大学世界排名较低，不是名校，这会影响申请落户吗?

　　A:留学生申请落户时，毕业院校的排名并不是决定性因素。

　　只要毕业院校是教育部留学服务中心认证的，就具备留学生人才落户的资质。

　　当然，如果企业择优解决户口，名校背景可能会更有优势。

　　但只要满足基本资质条件，你仍然有资格申请落户。。

　　13

　　Q：出国留学前在国内缴纳过社保，留学回国后是否还能作为应届生享受落户政策?

　　A:原则上，如果你回国后加入的第一家公司是负责为你解决户口问题的单位，并且你在这家公司服务了一定的期限，那么你是可以享受留学生落户政策的。

　　但是，如果在你留学期间或在回国后的一段时间内，你有在其他公司工作或缴纳社保的经历，这可能会被视为不符合“应届生”的条件。

　　每个用人单位的政策都可能有所不同，因此具体情况还需与用人单位进行沟通。

　　14

　　Q：毕业后在国外工作了两年，再回国后是否还能享受留学生落户政策?

　　A:如果在国外工作期间没有加入国外的户籍，那么仍然可以享受留学生落户政策。

　　但是需要注意的是，留学生归国落户的前提是需要作为应届毕业生被有落户指标的企业招聘进来。

　　如果在国外工作后回国，并且已经超过了两年期限，那么可能无法再享受留学生落户政策了。

　　15

　　Q：上学期间缴纳社保是否会影响落户申请?

　　A:上学期间缴纳社保会对落户申请产生影响。

　　在通过留学申请落户时，有社保记录是被视为触碰红线的情况之一。

　　尤其是在国内上学期间缴纳的社保，通过大数据联网是很容易被查到的。

　　在审核过程中，如果有社保记录，通常不会被通过。

　　以上内容仅供参考！